La Sub-comisión para la Igualdad de Género del Departamento Judicial de San Pedro de Macorís en coordinación con la Comisión para la Igualdad de Género del Poder Judicial y la Dirección de Familia, Niñez, Adolescencia y Género (DIFNAG), organizó una conferencia para jueces y juezas en el marco del proyecto: “Mejoramiento Del Acceso De La Mujer A La Justicia En Materia De Violencia Contra La Mujer E Intrafamiliar”, llevado a cabo en el Auditorio de la Universidad Central del Este, (UCE), de San Pedro de Macorís, a las 09:00 A.M., del viernes 03 de julio del 2015, con un total de 27 mujeres y 12 hombres.
La misma fue preparada con el objetivo de dar seguimiento a los lineamientos de la Política de Género, sobre todo en lo relativo a la transversalización de género en el quehacer cotidiano de los operadores y operadoras del poder judicial para rendir un mejor servicio a las personas usuarias.
Dicha actividad contó con las palabras de salutación de la Magistrada Yumiris Tuitt Santana, Jueza de la Cámara Civil, Comercial y de Trabajo, Primera Instancia, Hato Mayor, y Coordinadora de la Sub-comisión del Departamento Judicial de San Pedro de Macorís, y la Magistrada Martha Olga Santamaría García, Primera Sala Civil de la Suprema Corte de Justicia y Coordinadora de la Comisión para la Igualdad de Género del Poder Judicial, y con la disertación de la Magistrada Esther E. Agelán Casasnovas, Jueza de la Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia y Subcoordinadora de la Comisión para la Igualdad de Género del Poder Judicial, la Magistrada Ana María Pérez Zapata, Jueza de la Corte de Apelación Laboral de San Pedro de Macorís, Magistrada Carmen Mancebo, Jueza de la Primera Sala de la Cámara Penal de la Corte de Apelación del D. N., y la Dra. Flabis Sanchez, Encargada de la División de Niñez y Adolescencia.
La Magistrada Martha Olga García Santamaría, dio las palabras de salutación al inicio de la actividad manifestando lo siguiente:
“Para mí es de gran orgullo estar aquí con ustedes ya que San Pedro de Macorís para mi tiene mucho sentido, yo le tengo mucho cariño. Esta universidad es magnífica, las instalaciones son extraordinarias, la magistrada Esther y yo tenemos que hacer que esto aquí sea centro, el vértice de lo que es realmente el desarrollo de la política de género para el este. Tenemos que hacer que ustedes irradien todos los conocimiento que van adquiriendo aquí, y las practicas que van teniendo con respecto a lo que es el desarrollo de los derechos fundamentales y el respeto para las familias, las mujeres, los menores de edad, para todos los seres humanos que viven en este país la distinciones claras en la política de género que ustedes son los que tienen el deber porque son la puerta de entrada al este. Nuestro país necesita además de que adquiramos conocimientos, que entremos a una práctica real donde haya verdaderamente respeto y donde haya verdaderamente moral. Las personas están pidiendo a gritos que se actúe moralmente, que se actúe con principio, que se reflejen los principios morales y que actuemos todos sobre todo nosotros los jueces que actuemos verdaderamente con el deseo de hacer que todo el mundo tenga la capacidad de entrar a un mundo nuevo, vemos que se está cometiendo actos vergonzosos y que desgraciadamente nosotros los jueces tenemos que enfrentar y nos vemos con las manos vacías porque nosotros no somos los que debemos ejecutar las mismas medidas porque para eso está el ministerio público y están los otros organismos pero entonces las culpas es de los jueces; frente a las personas con visuación, con capacidad de prevención solo comunicándonos con las personas de una manera sincera y realmente cabal podemos lograr que las personas cambien su capacidad de actuar . Vamos hacer porque nuestros deberes y nuestras obligaciones no solamente sean dentro de los jueces. Tenemos la necesidad de comprometer el personal administrativo que labora con nosotros porque hay muchas fallas, muchas faltas y muchas carencias de principios en el personal administrativo que no atienden como deben a los usuarios y que inclusive son los que muchas veces van rompiendo la parte moral de los tribunales, pidiendo dinero, requiriendo ayudas entre otras cosas; además discriminando. Ustedes ya saben que adelantar, caminar rápido, llegar donde queremos llegar es deber de nosotros los jueces y las juezas, y nuestra capacidad tiene que crecer todos los días más para que podamos ser mejores seres humanos que es lo más importante y en segundo lugar mejores funcionarios públicos”.
La primera disertante estudio derecho en la Universidad Central del Este en el año 1986, en la Universidad de Puerto Rico un Master en Derecho en el 2002; Magistrada Ana María Pérez Zapata, Jueza de la Corte de Trabajo de San Pedro de Macorís, la cual expuso lo siguiente: “el Poder Judicial está trabajando hace unos cuantos años con la transversalización de género, se ha dado a la tarea de convertir la igualdad entre hombres y mujeres en una realidad, y no una simple declaración; por tal motivo se aprobó el reglamento para la aplicación de la Política para la Igualdad de Género del Poder Judicial mediante la Resolución No.2751-2010 del 21 de octubre del 2010. Esta política tiene su base principal en el hecho de que el Poder Judicial dominicano es signatario de varios convenios a favor de la mujer, tales como: La convención de la eliminación de todas las formas de discriminación contra de la mujer (CEDAW), que fue ratificada el 02 de septiembre de 1982; es decir, que estos convenios internacionales comprometen al Poder Judicial de tratar de mejorar lo que es la Transversalización de Género.
La segunda disertante realizó un doctorado en derecho en la Universidad Autónoma de Santo Domingo, Máster en Sociedad Democrática y Estado de Derecho, Maestría en Derecho Penal; Magistrada Carmen Mancebo, Jueza de la Primera Sala de la Cámara Penal de la Corte de Apelación del D. N.; la cual expuso lo siguiente: “Nosotros somos los líderes como jueces que debemos contribuir a dejar una justicia mejor estructurada, los líderes de hoy no son los lideres de antes, el líder es el que hace que se transforme la sociedad, con sus ejecutorias y el juez tiene ese chance y tiene el chance de ir más allá si quiere. Cuando el juez se entrega en corazón, en conciencia, en amor y en buena fe logra hacer la estructura y va a llegar un momento en que muchas cocas que hemos hecho en nuestros tribunales que quizás parezcan aisladas, luego vamos a verlas que están recogidas en la ley, tanto sustantivas como adjetivas. En ustedes está que haya un nuevo renacer con todo lo que tenga que ver con la mujer con los derechos, que ella los pueda vivir y reconocer de manera plena, que no entienda que fue un regalo que le dio el legislador sino que son derechos humanos, son derechos universales”.
La tercera disertante estudio una Maestría en Docencia y Gestión Universitaria en la Universidad Católica de Santo Domingo, y Doctora en Derecho en la Universidad Autónoma de Santo Domingo; la Dra. Flabis Sanchez, Encargada de la División de Niñez y Adolescencia; la cual expuso lo siguiente: “Hablamos de los centros de entrevistas para las que se encuentran en vulnerabilidad que hayan sido víctimas o testigos de delitos. Los centros de entrevista son una respuesta del poder judicial ante la creación de un mecanismo que permite poder obtener unas informaciones de unas personas no solamente de un niño, niña o adolescente, sino también puede ser de una mujer víctima. Es por eso que en la mañana de hoy estamos conversando a propósito de hablar de la perspectiva de género, nosotros queremos que esa población de mujeres víctimas de violencia intrafamiliar o victima por género puedan ser entrevistadas en los centros de entrevistas.
Los centros de entrevistas son una dependencia de la Dirección de Familia, Niñez, adolescencia y Género. El objetivo específico es priorizar y garantizar los derechos, la integridad, y la protección de las personas en condición de vulnerabilidad víctimas o testigos. Los principios que rigen son: el acceso a la justicia, el debido proceso, dignidad de la persona humana, igualdad, no discriminación y respeto a la diversidad, el interés superior del niño, no revictimización, la razonabilidad y el derecho a la participación”.
Para finalizar las palabras de la Magistrada Esther E. Agelán Casasnovas, Jueza de la Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia y Subcoordinadora de la Comisión para la Igualdad de Género del Poder Judicial; la cual expuso lo siguiente: “Para que exista una verdadera igualdad en el acceso a la justicia nuestra propia Constitución establece una cláusula para que haya esa verdadera igualdad; es decir que todos somos iguales pero para que haya esa verdadera igualdad muchas veces debemos dar un trato especial a las personas especiales, por eso es que no podemos medir con la misma vara. Para que haya un verdadero acceso a la justicia nosotros tenemos que hacer acopio a todos esos instrumentos internacionales que nos obligan a tener esa apertura en el acceso a la justicia. El juez tiene que ponderar siempre los derechos a la luz de las garantías y ponerlo siempre en equilibrio para que haya una verdadera igualdad y los jueces y juezas tenemos que preservar cada día mas el acceso a la justicia, tenemos que sensibilizarnos, tenemos que ver no solo las cuestiones jurisdiccionales, sino también lo que tiene que ver con el método de gestión administrativa, porque lo administrativo afecta de manera puntual el acceso a la justicia. Nosotros tenemos que ser celosos con el personal que labora en los tribunales para que ellos también estén sensibilizados y sepan cómo tratar al público.
Da pena ver que existan personas insensibles laborando en el poder judicial, eso no lo podemos admitir, tenemos que sensibilizar, da pena que hayan mujeres que no estén sensibilizadas en el tema del género, da pena que hayan mujeres que discriminen a otras mujeres, eso no podemos permitirlo tenemos que sensibilizar a lo interno para nosotros poder entonces realmente administrar justicia con una verdadera equidad.
En dicha actividad los jueces y juezas tuvieron la oportunidad de analizar sentencias teniendo una activa participación, donde intervinieron con testimonios y experiencias, además tuvieron la oportunidad de presenciar un video relacionado con el Centro de Entrevistas.
